Dit project betreft een onderzoek naar de inzet van creativiteit en design thinking voor het werk van kwartiermaken in een zakelijke context. Het resultaat van het onderzoek wordt verwerkt in een publicatie.

Een kwartiermaker is een verkenner, verantwoordelijk voor het uitdiepen van een vraagstuk (in dit geval omtrent sociale samenhang) en het in gang zetten van de nodige activiteiten, projecten en samenwerkingen om in de behoefte van ‘gebruikers’ te voorzien. Een kwartiermaker is in principe een tijdelijke toevoeging aan de organisatie en daarmee ook verantwoordelijk voor het verankeren en overdragen van de activiteiten. Ontwerpers nemen een bepaalde set aan skills en houding mee naar dit proces. In dit onderzoek wordt bekeken wat hier de meerwaarde van is.